Hörfunk

Get Together Medienpreis 2013

Medienpreis Mittelstand: Auch im elften Jahr mit starker Resonanz

Beiträge aus 2014 /

Potsdam (pts011/12.02.2014/10:30) – Auch 2014 ist das Interesse am Medienpreis Mittelstand weiter groß. Bis zum 31. Januar 2014 gingen über 130 Beiträge in den Kategorien Print, TV, Hörfunk und Online/multimediale Projekte ein. Der renommierte Journalistenpreis würdigt zum elften Mal herausragende Beiträge, die die mittelständische Wirtschaft zum Thema haben. Am 7. Mai 2014 werden dann im Rahmen der Preisverleihung in Berlin die begehrten gläsernen Pokale und Preisgelder verliehen.

Die Jury, bestehend aus hochkarätigen Wirtschafts- und Medienvertretern, wird alle Bewerbungen in einem zweistufigen Verfahren sichten und die Gewinner im Rahmen der abschließenden Jurysitzung im ARD Hauptstadtstudio am 20. März 2014 ermitteln.

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Get Together Medienpreis 2013

Medienpreis Mittelstand: Auch im elften Jahr mit starker Resonanz

Beiträge aus 2014 /

Potsdam (pts011/12.02.2014/10:30) – Auch 2014 ist das Interesse am Medienpreis Mittelstand weiter groß. Bis zum 31. Januar 2014 gingen über 130 Beiträge in den Kategorien Print, TV, Hörfunk und Online/multimediale Projekte ein. Der renommierte Journalistenpreis würdigt zum elften Mal herausragende Beiträge, die die mittelständische Wirtschaft zum Thema haben. Am 7. Mai 2014 werden dann im Rahmen der Preisverleihung in Berlin die begehrten gläsernen Pokale und Preisgelder verliehen.

Die Jury, bestehend aus hochkarätigen Wirtschafts- und Medienvertretern, wird alle Bewerbungen in einem zweistufigen Verfahren sichten und die Gewinner im Rahmen der abschließenden Jurysitzung im ARD Hauptstadtstudio am 20. März 2014 ermitteln.

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Mag. Oliver Sonnleithner / Co-Geschäftsführer und Co-Gründer karriere.at

Karriere.at sagt mit neuer Kampagne Karrierekillern den Kampf an

Beiträge aus 2011 /

Linz (pts014/30.08.2011/10:00) – Die österreichische Jobbörse karriere.at (www.karriere.at) bietet Arbeitnehmern eine Full Service-Plattform, die über die reine Jobsuche hinausgeht. Mit der neuen Herbstkampagne für TV, Hörfunk, Print und Online weist das Karriereportal Arbeitnehmern auf Tücken und Fallen im Karriereaufstieg hin – und bietet zugleich die Lösung. Unter dem Motto „Besiegen Sie Karrierekiller“ werden bekannte Gegenspieler im Büro – wie Wadlbeißer, Sesselsäger oder Intrigenspinnen – enttarnt und der Weg zur eigenen Karriere geebnet. Karriere.at unterstreicht mit der Kampagne erneut den interaktiven, universellen Charakter des Jobportals.

Jeder Arbeitnehmer weiß: Im Laufe eines Berufslebens lauern jede Menge Hürden und Stolpersteine, die es zu umschiffen gilt. Damit dies allerdings gelingen kann, braucht es verlässliche Informationen und einen guten Überblick über die Gegebenheiten des Arbeitsmarktes. „karriere.at versteht sich seit jeher als Full-Service Plattform für Arbeitnehmer und beschränkt sich nicht allein auf die reine Jobsuche. News, Trends und Tipps für Bewerber und Arbeitnehmer sind zentrale Elemente unseres Angebots.

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